应聘流程
一、简历投递
1、网站投递：公司官网；
2、高校专场招聘会现场投递简历；
3、邮箱：scjbtny_zm@163.com；
4、电话：028-86755018 400-8618-981
二、简历筛选
行政人事部对应聘者的基本情况进行筛选，对初步符合职位要求的应聘者，通过短信或电话形式确定面试时间。
三、初试
行政人事部与应聘者进行交流，考察应聘者身体素质、语言表达能力、领悟能力、组织协调能力等综合素质，提出初步录用意见。
四、复试
用人部门对通过初试的应聘者进行复试，对应聘者专业知识、专业技能的掌握情况进行考察，对工作能力进行评估，提出初步录用意见。
五、录用
行政人事部与用人部门交换意见，并形成一致的录用意见，确定录用人员名单。由行政人事部与被录用人员电话联系，发出《录用通知书》及入职所需资料，确认报到的具体时间。
六、报到
被录用的人员应在规定的时间内报到，并到行政人事部办理入职手续。
